Davorka Klanjcic – Leiterin Einkauf
Wir bei Prostoria glauben, dass die besten Führungskräfte von innen herauswachsen. Davorka Klanjčić bestätigt dies mit jedem Schritt ihrer Karriere – von ihren ersten Tagen im Vertrieb bis hin zu ihrer heutigen Schlüsselrolle als Einkaufsleiterin. Ihr Weg war von ständigem Lernen, der Übernahme von Verantwortung und einer unglaublichen Anpassungsfähigkeit geprägt.
Davorkas berufliche Laufbahn beginnt noch im Jahr 2007 bei der Firma Perfecta, die ebenfalls von Tomislav Knezović, dem Gründer und Eigentümer von Prostoria, geleitet wurde. Dann, im Alter von fast 22 Jahren, begann sie als Sachbearbeiterin im Vertrieb, doch aufgrund der Natur ihrer Arbeit lernte sie schnell viel mehr. Die Kommunikation mit Kunden, die administrative Unterstützung des Teams, das Lösen alltäglicher Herausforderungen – all dies bildete das Fundament, das ihr später die Tür zu einer ernsthaften beruflichen Weiterentwicklung öffnen sollte.
„Obwohl ich die Jüngste im Team war, wurde mir von Anfang an das Vertrauen gegeben, an verschiedenen Bereichen des Unternehmens mitzuwirken. Das hat mich anpassungsfähig, verantwortungsbewusst und für jede Situation gerüstet gemacht.“
Als Prostoria gegründet wurde, war Davorka eine der ersten Mitarbeiterinnen. Sie begann ihre Karriere als Sachbearbeiterin im Vertrieb und in diesem Umfeld bedeutete der Begriff „Vertrieb“ viel mehr als nur die Kommunikation mit Kunden. Versandorganisation, internationale Logistik, Erstellung von Unterlagen, Koordination bezüglich der Messen – jeder Tag war eine neue Challenge und eine neue Lernmöglichkeit.
Im Laufe der Zeit stieg sie zur Inside Sales Managerin auf, wo sie das Team leitete und Vertriebsprozesse entwickelte. Vor etwas mehr als zwei Jahren übernahm sie eine der Schlüsselpositionen im Unternehmen – Leiterin Einkauf.
„Der Wechsel vom Vertrieb in den Einkauf war ein logischer Schritt, da ich bereits einen umfassenderen Überblick über das Geschäft hatte. Jetzt verbinde ich alle Bereiche – vom Produktionsbedarf über das Budget bis hin zu den Verhandlungen mit den Lieferanten. Dabei ist es mir wichtig, die Balance zwischen Qualität, Preis und Zuverlässigkeit zu finden, aber auch eine gute Zusammenarbeit zwischen den Teams aufrechtzuerhalten.“
In ihrer täglichen Arbeit steuert sie die Einkaufsstrategie, verhandelt, analysiert, plant – alles mit einer klaren Vision für effiziente Prozesse und hohe Standards. Bei Bedarf leitete sie außerdem vorübergehend die Lagerabläufe, was für ihre Bereitschaft spricht, überall dort einzuspringen, wo es nötig ist.
„Prostoria ist für mich nicht nur ein Job – das ist meine Schule, meine Herausforderung und mein Raum zum Wachsen. Ich habe fast alles, was ich weiß, von meinen Kolleginnen und Kollegen gelernt, und wir wachsen jeden Tag gemeinsam. Der größte Wert von Prostoria sind für mich die Menschen – unabhängig von unserer Funktion schreiben wir alle an derselben Geschichte.“
Heute, nach mehr als einem Jahrzehnt Erfahrung und zahlreichen beruflichen Meilensteinen, ist Davorka immer noch eines der wichtigsten Gesichter von Prostoria. Mit ihrem Engagement, ihrem Organisationstalent und ihrem ausgeprägten Sinn für Teamarbeit beweist sie Tag für Tag, dass Führung aus Erfahrung, Verantwortung und – dem Herzen kommt.
Wir sind stolz, mit Davorka Klanjčić eine Kollegin zu haben, die seit den Anfängen von Prostoria mitgewachsen ist und sich auch heute noch mit vollem beruflichem und persönlichem Einsatz für das Unternehmen einsetzt.
